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  1. 華奥博纳(南京)体验教育

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    课程简介: 四季休闲【项目简介】活动中,员工携家属共同参与,在轻松愉快的环境中,使员工及其家属感受企业文化,体现企业凝聚力,充分展现企业品牌风范。使员工家属知道自己的亲人在公司里工作很安全。在Family Day 活动中,将展示员工、团队的工作业绩与成就,由此激发员工及其家属的自豪感,更会赢得家属对亲人的理解与支持。【项目流程】春天,生机勃勃;夏天,树木茂盛;秋天,金色宜人;冬天,银装素裹,好一个多姿多彩的四季!春天到了,万物复苏。带您的团队植树踏青,赏花放风筝,尽情享受这焕然一新的世界与明媚的春光夏天到了,茂盛的树林里洒进了千丝万缕明媚的阳光,带您的团队峡谷探幽,激情漂流;在海边沙滩尽情嬉戏,清凉一夏!秋天到了,果实累累,树叶金黄,带您的团队果园采摘,分享丰收的喜悦。于秋高气爽之时登高远望,看层林尽染!冬天到了,一片雪景,一汪温泉。带您的团队滑冰滑雪,温泉放松,放下世俗的烦恼,避开尘世的喧嚣,缓解工作的疲惫。【项目目标】其他项目:环保骑行、私人体验、四季休闲等华奥博纳(北京)特训营运用多系统协调发展模式和多侧面统一筹划方法,服务于中华民族企业。军事思想与拓展技术和企业经营管理相结合的一种独特的体验式培训模式。通过体验,分享,提升的经验模式,培养和塑造企业人坚强的意志和完善的人格。

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    课程简介:课程详情企业运动会企业运动会是企业文化建设的重要方式,不仅可以起到提高员工身心素质的目的,更在于通过体育赛事,加强团队之间的合作精神,提高各部门之间的相互配合,缔结友谊,增进默契。通过举办企业运动会,来自各部门的员工在临时组建的运动队伍中相互配合,共同努力,既可以通过赛事与周围同事达成良好的人际关系,为今后的工作建立起一个和谐的人际环境,还可以令大家更好地了解彼此传统、习惯,以及工作处理的风格,营造一个彼此融和、团结互助的氛围,令所有员工真正成为事业上和生活中的好同事,好伙伴。华奥博纳企业运动会及企业赛事服务:我们为您组织、策划、实施企事业单位传统运动会及体育赛事我们为您组织、策划、实施企事业单位趣味运动会我们为您推介和代为预订比赛场馆我们为您提供或租赁安全的趣味运动会器材道具设备我们为您提供专业的裁判及赛事服务人员我们为您设计全套精彩的赛事宣传海报、赛场背板、签到板、回顾海报我们为您提供详细的比赛秩序册我们为您提供气氛热烈、彰显企业文化的赛场布置我们为您订制或代购精美的奖杯奖牌及运动会奖品我们为您提供全程摄影摄像服务并提供精彩照片及视频宣传片供您备案留底我们为您提供赛事餐饮解决方案及赛事现场安全预案华奥博纳(北京)特训营运用多系统协调发展模式和多侧面统一筹划方法,服务于中华民族企业。军事思想与拓展技术和企业经营管理相结合的一种独特的体验式培训模式。通过体验,分享,提升的经验模式,培养和塑造企业人坚强的意志和完善的人格。

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    课程简介:课程详情企业年会庆典企业的年会庆典,是企业一年一度不可缺少的“家庭盛会”,主要目的是激扬士气,营造组织气氛、深化内部沟通、促进战略分享、增进目标认同,并制定目标,为新一年度的工作奏响序曲。华奥博纳企业年会服务:作为一家专业的企业会议和活动解决方案的供应商,我们可以提供一整套精心策划的会议方案,出色和全面的服务及专业意见,充分照顾客户在会前筹备、会中和会后的不同需要,从会议预算方案开始,到会务方案策划和执行、酒店预订、会场预约、媒体沟通、代表联络邀请、文件印发,志愿服务人员配备、现场录音、会议纪要整理、会场摄影、AV制作以及新闻发布和展览展示活动的组织安排等等,为客户提供全方位的专业会议策划服务和现场执行服务。华奥博纳企业年会服务优势:一站式会议专家我们不是一个纯粹的策划设计机构,而是极富创意策划设计价值的管理咨询机构!我们不会为企业策划一个单纯的会议,而是帮助企业利用年会解决企业文化导入问题!我们的顾问团队具有超强的跨行业服务以及贯通不同行业精髓、组合创新的能力。我们始终秉持“天人合一,行胜于言,精益求精、信守承诺”的宗旨,多年良好的酒店、场馆、交通、景点等相关行业合作基础,提供*具性价比的服务。华奥博纳(北京)特训营运用多系统协调发展模式和多侧面统一筹划方法,服务于中华民族企业。军事思想与拓展技术和企业经营管理相结合的一种独特的体验式培训模式。通过体验,分享,提升的经验模式,培养和塑造企业人坚强的意志和完善的人格。

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南京地铁4号线附近的企业培训目前共有1家机构,37门课程。 您的培训机构信息没有被收录? 品牌合作
热门问答 更多
  • 物流管理培训有哪些特点呢?

    物流管理培训具有针对性和实用性、系统性和完整性、灵活性和多样性、创新性和前瞻性以及个性化和定制化等特点。这些特点使得物流管理培训能够更好地满足企业的实际需求和员工的个人发展需求,提高企业的整体运营效率。

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  • 生产管理培训好处?

    生产管理培训对于提高生产效率、提升产品质量、增强员工安全意识和促进团队协作都具有重要的作用。同时,培训还可以培养员工的专业技能和管理能力,提高员工的素质和职业发展,推动企业的持续发展。

  • 质量管理培训内容有哪些?

    质量管理培训的内容通常包括以下几个方面: 质量管理体系的建立和运行:介绍ISO9000族标准和其他质量管理体系,如ISO13485、TL9000等,以及如何建立、实施、维护和改进质量管理体系。 质量管理工具和技术:介绍常用的质量管理工具和技术,如质量控制图、故障模式和影响分析、流程改进方法、统计过程控制等,以及如何运用这些工具和技术进行质量控制和改进。 质量标准和检验流程的制定和实施:介绍如何制定和实施质量标准和检验流程,包括原材料检验、过程检验和成品检验等,以确保产品质量符合要求。 持续改进和纠正预防措施的实施:介绍如何进行持续改进和纠正预防措施的实施,包括对质量问题的分析和解决、对生产过程的优化和改进等。 质量意识和质量文化的培养:介绍如何培养员工的质量意识和质量文化,以提高员工的质量意识和责任感,促进企业的可持续发展。

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